A exigência hoje é por um RH Estratégico, focado na melhoria contínua dos negócios, tendo as pessoas como o maior ativo, contribuindo para atingir os objetivos e a missão da empresa.

 

Realizamos o diagnóstico estratégico da Gestão de Pessoas da sua empresa, permitindo o Planejamento de Soluções para obtenção dos resultados desejados.

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PROCESSOS:

• Avaliação de desempenho

• Assessment

• Descrição e Análise de Cargos

• Desenvolvimento Humano

• Estrutura Organizacional

• Feedbacks

• Painel de RH – Comunicação Interna

• Políticas de RH

• Código de Conduta

• Mapeamento e Seleção de Profissionais

• Planejamento de Recursos Humanos

Falhas nos processos desse setor podem acarretar riscos trabalhistas e comprometer a eficácia das atividades corporativas.

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Aperfeiçoamos seus processos, deixando-os mais ágeis e assertivos, minimizando falhas e aumentando a produtividade da equipe.

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PROCESSOS:

• Admissão

• Processos Rescisórios

• Marcação de Ponto

• Fluxo de hora extra

• Banco de horas

• Folha de Pagamento

• Solicitação de Férias

• Programa de Benefícios e Incentivos

• Movimentação de Pessoal

• Mudança de  cargo ou salário

Oferecemos soluções e projetos customizados para questões estratégicas e humanas de RH, alinhadas às metas de negócio e à cultura organizacional da sua empresa.

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Realizamos diagnóstico, treinamento de equipes, desenvolvimento humano, planejamento, planos de ação, acompanhamento e gestão de mudanças.

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PROCESSOS:

• Provisão de Talentos Humanos

• Aplicação e Manutenção de Pessoas

• Desenvolvimento de Pessoas

• Controles de Pessoal